ประเมินผล · รอบ H2/2569

KPI จาก JD

เป้าหมายและน้ำหนักอนุมัติโดยหัวหน้าและ HR

AI ห้ามแก้ตัวเลข ช่วยเขียนข้อความเท่านั้น

KPI ใช้งาน

24ตัว

จาก 7 JD

ตำแหน่ง

น้ำหนักครบ 100%

ผลจริงเฉลี่ย

82.4%

สูงกว่า H1 · 3.1%

รอยืนยัน

3ตัว

หัวหน้า 2 · HR 1

ค้นหา KPI / ตำแหน่ง

เปิด JD

ผู้จัดการทั่วไป · JD-00014 KPI · น้ำหนัก 100%

รหัส	KPI	น้ำหนัก	เป้า	ผลจริง	คะแนน	ความคืบหน้า
KP-0001	กำไรจากการดำเนินงานทั้งเครือ	40%	฿4,200,000	฿3,570,000	85	85%
KP-0002	รายได้เทียบเป้ารวม	30%	฿18,000,000	฿14,760,000	82	82%
KP-0003	อัตราคงอยู่ของพนักงาน	20%	≥95%	94.7%	95	95%
KP-0004	โครงการสำคัญเสร็จตามแผน	10%	6 โครงการ	4 โครงการ	67	67%
คะแนนถ่วงน้ำหนัก		100%			84.9

หัวหน้าผลิต/QC · JD-00074 KPI · น้ำหนัก 100%

รหัส	KPI	น้ำหนัก	เป้า	ผลจริง	คะแนน	ความคืบหน้า
KP-0005	อัตราของเสียจากการผลิต	35%	≤2.0%	1.8%	90	90%
KP-0006	ส่งมอบงานผลิตตรงเวลา	30%	≥96%	93%	97	97%
KP-0007	ปิดประเด็น QC ตามกำหนด	20%	100%	88%	88	88%
KP-0008	พัฒนาทักษะทีมผลิต	15%	12 ชม.	8 ชม.	67	67%
คะแนนถ่วงน้ำหนัก		100%			88.5

หัวหน้าคลัง · JD-00083 KPI · น้ำหนัก 100%

รหัส	KPI	น้ำหนัก	เป้า	ผลจริง	คะแนน	ความคืบหน้า
KP-0009	ความถูกต้องของสต๊อก	45%	≥99%	98.6%	99	99%
KP-0010	แพ็คและจ่ายสินค้าตรงเวลา	35%	≥97%	95%	98	98%
KP-0011	เหตุสินค้าเสียหายจากคลัง	20%	≤3 ครั้ง	4 ครั้ง	75	75%
คะแนนถ่วงน้ำหนัก		100%			93.3

สุภาวดี ทองประเสริฐ